Human Resources | Einfach erklärt

Human Resources (HR) ist die Abteilung in einem Unternehmen, die sich um die Belange des Personalmanagements kümmert. Das umfasst Aufgaben wie die Rekrutierung neuer Mitarbeiter, Auswahlverfahren, Mitarbeiterentwicklung, Leistungsmanagement, Gehalts- und Vergütungsmanagement, Personaladministration und Konfliktlösung. Die Hauptziele von HR bestehen darin, sicherzustellen, dass das Unternehmen über qualifizierte und zufriedene Mitarbeiter verfügt, die sich entwickeln können und in einer positiven Arbeitsumgebung tätig sind.